인터뷰 차수를 늘린다고 멀쩡한 인재를 뽑을 가능성이 많이 늘꺼라고 생각하지 않는다. 차라리 주 10시간 정도 원격근무로 1-2주...

인터뷰 차수를 늘린다고 멀쩡한 인재를 뽑을 가능성이 많이 늘꺼라고 생각하지 않는다. 차라리 주 10시간 정도 원격근무로 1-2주 정도 진행해보고 급여 주고 기간 만료하면 정규직 하거나 빠빠이 하는거지. 이런 채용이 많이 늘었으면 좋겠다. (사실 이거 아님 제가 갈없)